#劳动力市场 En voyant que la croissance des coûts de la main-d'œuvre aux États-Unis est tombée à son plus bas niveau en quatre ans, des alarmes ont commencé à retentir dans ma tête. En surface, cela semble être une bonne chose pour atténuer l'inflation, ce qui permettrait à La Réserve fédérale (FED) de continuer à abaisser les taux d'intérêt, ce qui ferait monter les prix des actifs - mais le problème est précisément ici.
Qu'est-ce qui se cache derrière la baisse des coûts de la main-d'œuvre ? Un ralentissement des recrutements, des licenciements à des niveaux record, des jeunes employés contraints de voir leur salaire réduit. Ce n'est pas un signe de santé économique, mais la réalité froide du marché de l'emploi. Et plus étrange encore, la pression inflationniste n'a pas vraiment disparu, les prix restent élevés, mais à l'intérieur de La Réserve fédérale (FED), on baisse les taux d'intérêt pour stabiliser l'emploi - c'est en fait parier sur un équilibre, un équilibre qui peut facilement devenir incontrôlable.
C'est ainsi que le "stagnation-inflation" des années 1970 est né. La stagnation économique combinée à une forte inflation, les politiques hésitantes de la banque centrale ont finalement ancré le problème. Maintenant, La Réserve fédérale (FED) est confrontée au même dilemme, les opinions au sein des responsables sont gravement divisées, ce qui montre que personne n'a vraiment de certitudes.
Que devons-nous surveiller sur la chaîne ? Ne vous laissez pas tromper par la prospérité apparente des politiques monétaires accommodantes. Chaque fois que les politiques sont instables, le risque sur le marché est à l'œuvre. Les véritables opportunités ne résident pas dans le FOMO et la recherche de gains rapides, mais dans la compréhension des failles de ce système. Apprenez à identifier les cycles politiques et à repérer les points de retournement des risques, c'est ainsi que vous pourrez survivre à long terme. Les fluctuations à court terme ne sont que du bruit, l'essentiel est de vivre jusqu'à la prochaine véritable opportunité.
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#劳动力市场 En voyant que la croissance des coûts de la main-d'œuvre aux États-Unis est tombée à son plus bas niveau en quatre ans, des alarmes ont commencé à retentir dans ma tête. En surface, cela semble être une bonne chose pour atténuer l'inflation, ce qui permettrait à La Réserve fédérale (FED) de continuer à abaisser les taux d'intérêt, ce qui ferait monter les prix des actifs - mais le problème est précisément ici.
Qu'est-ce qui se cache derrière la baisse des coûts de la main-d'œuvre ? Un ralentissement des recrutements, des licenciements à des niveaux record, des jeunes employés contraints de voir leur salaire réduit. Ce n'est pas un signe de santé économique, mais la réalité froide du marché de l'emploi. Et plus étrange encore, la pression inflationniste n'a pas vraiment disparu, les prix restent élevés, mais à l'intérieur de La Réserve fédérale (FED), on baisse les taux d'intérêt pour stabiliser l'emploi - c'est en fait parier sur un équilibre, un équilibre qui peut facilement devenir incontrôlable.
C'est ainsi que le "stagnation-inflation" des années 1970 est né. La stagnation économique combinée à une forte inflation, les politiques hésitantes de la banque centrale ont finalement ancré le problème. Maintenant, La Réserve fédérale (FED) est confrontée au même dilemme, les opinions au sein des responsables sont gravement divisées, ce qui montre que personne n'a vraiment de certitudes.
Que devons-nous surveiller sur la chaîne ? Ne vous laissez pas tromper par la prospérité apparente des politiques monétaires accommodantes. Chaque fois que les politiques sont instables, le risque sur le marché est à l'œuvre. Les véritables opportunités ne résident pas dans le FOMO et la recherche de gains rapides, mais dans la compréhension des failles de ce système. Apprenez à identifier les cycles politiques et à repérer les points de retournement des risques, c'est ainsi que vous pourrez survivre à long terme. Les fluctuations à court terme ne sont que du bruit, l'essentiel est de vivre jusqu'à la prochaine véritable opportunité.