Salaire Minimum aux États-Unis en 2025 : Guide pratique et comparatif des valeurs par région

Vous envisagez de travailler aux États-Unis ou souhaitez simplement comprendre comment fonctionne la rémunération américaine ? Cet article détaille tout ce que vous devez savoir sur le salaire minimum aux États-Unis, y compris comment il est calculé, combien il varie d’un État à l’autre et comment il se compare au Brésil.

Pourquoi le salaire minimum des États-Unis est-il si différent du Brésil ?

La grande différence réside dans le modèle de définition. Alors que le Brésil établit un seul salaire minimum national, les États-Unis fonctionnent de manière décentralisée. Le gouvernement fédéral fixe un minimum de 7,25 US$ par heure — gelé depuis 2009 — mais chaque État, comté et même ville peut déterminer ses propres valeurs. Résultat : il y a des travailleurs gagnant entre 5,15 US$ et 17,50 US$ par heure, créant une variation énorme selon la lieu.

Combien gagne un travailleur avec le salaire minimum aux États-Unis ?

Contrairement au Brésil, aux États-Unis, le calcul se fait à l’heure. Pour une journée standard de 40 heures par semaine, en considérant le minimum fédéral :

7,25 × 40 heures × 4 semaines = 1 160 US$ par mois

Mais ce chiffre change radicalement selon la région. À Washington D.C., par exemple, le travailleur gagnerait :

17,50 × 40 heures × 4 semaines = 2 800 US$ par mois

Cela représente une différence de 1 640 US$ par mois uniquement en fonction de la localisation — une réalité très différente du modèle centralisé brésilien.

Quel est le salaire minimum des États-Unis dans chaque région ?

Les États avec les plus hauts minima sont :

District de Columbia : 17,50 US$/h (le plus élevé du pays)

Washington : 16,66 US$/h (reflète un coût de vie élevé)

Californie : 16,50 US$/h (avec système d’heures supplémentaires : +8h/jour = 1,5x ; +12h/jour = 2x)

New York : 15,50 US$/h dans l’État ; 16,50 US$/h dans la ville et ses environs (suivant l’inflation urbaine)

Massachusetts, Oregon et Colorado : entre 15 et 15,50 US$/h

Quant aux États avec les valeurs les plus basses (Géorgie et Wyoming), ils disposent officiellement de 5,15 US$/h, mais en pratique, le montant fédéral de 7,25 US$ prévaut pour la majorité des catégories.

Qui perçoit le salaire minimum aux États-Unis ?

Le minimum s’applique à :

• Travailleurs à partir de 14 ans
• Contrat pour un régime régulier (pas apprentis ou stagiaires)
• Professionnels ne dépendant pas des pourboires comme revenu principal

Les professions les plus courantes percevant ce montant sont : serveurs de restaurant, caissiers, magasiniers, aides ménagères et employés de supermarché.

Exception importante : les serveurs et autres professionnels recevant des pourboires peuvent gagner moins en salaire de base, car le pourboire complète leur revenu.

Comment calculer le salaire minimum aux États-Unis ?

La formule est simple :

Hebdomadaire : salaire horaire × 40 heures

Exemple avec le minimum fédéral : 7,25 × 40 = 290 US$/semaine

Mensuel : salaire horaire × 160 heures (40h × 4 semaines)

Exemple : 7,25 × 160 = 1 160 US$/mois

Pour des États comme la Californie ou D.C., le calcul suit le même principe, mais les valeurs finales sont proportionnellement plus élevées.

Conversion à la réalité brésilienne

Avec le taux de change d’environ R$ 5,20 en 2025 :

Salaire minimum fédéral des États-Unis :

• Horaire : 7,25 US$ ≈ R$ 37,70
• Hebdomadaire : 290 US$ ≈ R$ 1 508
• Mensuel : 1 160 US$ ≈ R$ 6 032

À Washington D.C. :

• Mensuel : 2 800 US$ ≈ R$ 14 560

Bien que les chiffres en reais paraissent élevés, l’analyse importante concerne le pouvoir d’achat. Un salaire de 1 160 US$ aux États-Unis ne couvre pas les dépenses de base dans de nombreux États, tandis qu’au Brésil, 1 518 R$ rencontrent des défis similaires dans les grands centres.

Peut-on vivre avec ce salaire ?

Dans la majorité des cas, non. Avec un salaire minimum fédéral, après déductions :

• Coût de la vie (alimentation, transport, utilités) : 1 185 US$/mois
• Loyer moyen : 1 626 US$/mois

Le budget ne suffit tout simplement pas avec 1 160 US$. Même dans des États avec des minima plus élevés, comme la Californie ou D.C., les loyers sont disproportionnellement élevés — souvent deux ou trois fois ceux des États moins chers.

Le salaire minimum aux États-Unis continue-t-il d’évoluer ?

Alors que le minimum fédéral reste inchangé depuis 2009, les États et villes approuvent régulièrement des augmentations suivant l’inflation et le coût local. Pour les Brésiliens envisageant de travailler aux États-Unis, il est essentiel de rechercher non seulement le salaire minimum, mais aussi le coût réel de la vie dans la région avant toute décision.