働いてお金を稼ぎ、ゲームを楽しむ——これは私たちの世代にとって当たり前の二つのラインです。しかし、この二つのラインが交差することができると考えたことはありますか？

あなたがゲームで見せる操作、戦略、チームワークは、仕事をしているときよりもはるかに素晴らしいことが多い。しかし、これらのスキルはどうなるのか？ゲームが終了すると、すべて失われてしまう。得られるのは、チャットでの話のネタだけだ。これはとても残念ではないだろうか？

Yield Guild Games（YGG）はこの矛盾に気づきました。それはスローガンを叫ぶようなプロジェクトではなく、実際にゲーム内での投資が真のお金に変わる仕組みを構築しているのです。

**それは何をしましたか？**

簡単に言えば、YGGは投資家のような存在です。まず、ゲーム内のコア資産—土地やレアキャラクター、装備NFTなどを購入します。そして、これらのアイテムを必要とするプレイヤーに貸し出し、その条件としてゲーム内で得た収益を分配します。

これがいわゆる「奨学金プログラム」です。自分でお金をかけて装備を買う必要はなく、すぐに仕事に取り組んで、一緒にポイントを稼ぐことができます。プレイヤーにとっては敷居が低くなり、ギルドにとっては資産の利用価値が高まり、ゲームにとってはアクティブユーザーが増えました。

**この論理は回りますか？**

重要なのはフライホイール効果です。ギルドが収益を得た後、一部は金庫に戻り、新しいゲームへの投資や新しい資産の購入に使われ、より多くのプレイヤーを引き付けます。人が多ければ多いほど、エコシステムは活性化し、資産の価値も高まります。

これは空想ではありません。初期のAxie Infinityでは、多くの東南アジアのプレイヤーがYGGのモデルを通じて、ゲームをプレイすることで家族を養っていました。当然、市場の変動時にはリスクも少なくありませんが、少なくとも一つのことが証明されました：**ゲームスキルは価格を付けることができる**。

おそらくこれが第三の道である——単に働くことでもなく、純粋に消費や娯楽でもなく、あなたの情熱と能力を、リターンを生むシステムに投入することです。