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ChrisWu_sHair
2026-01-22 02:46:41
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年齢が徐々に上がるにつれて、35歳という数字に対して敏感になってきました。よく自分の長男と一緒に食事会に参加し、無意識のうちに採用の話題や特に新しいビジネス展開について話すことがあります。彼らは皆、率直に言います。「35歳を超えると、彼らの履歴書を推す必要はない」と。
昔は中年の人々の苦労があまり理解できませんでしたが、今では本当に大変だと感じます。23歳くらいで大学を卒業し、つまずきながらも新人として業界に入り、経験を積み重ねてきました。時には業界の変動に遭遇して転職もしました。あっという間に30歳になり、ほんの数年のことです。間違いを犯しながら成長する機会はあまりありませんでした。以前は時間が私たちに成長のために残されていると思っていましたが、結局は行き止まりでした。今の若者や中年の人々のプレッシャーがこれほど大きいのも無理はありません。結婚や子供を持つこと、個人の将来の発展について語る余裕もなく、すべてが一環となっています。
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昔は中年の人々の苦労があまり理解できませんでしたが、今では本当に大変だと感じます。23歳くらいで大学を卒業し、つまずきながらも新人として業界に入り、経験を積み重ねてきました。時には業界の変動に遭遇して転職もしました。あっという間に30歳になり、ほんの数年のことです。間違いを犯しながら成長する機会はあまりありませんでした。以前は時間が私たちに成長のために残されていると思っていましたが、結局は行き止まりでした。今の若者や中年の人々のプレッシャーがこれほど大きいのも無理はありません。結婚や子供を持つこと、個人の将来の発展について語る余裕もなく、すべてが一環となっています。