Голова Комісії з цінних паперів і бірж виступає за суттєву перебудову того, як компанії звітують про пакети зарплат керівників. Цей крок сигналізує про можливу зміну стандартів прозорості, які можуть змінити практики корпоративного розкриття інформації в цілому.

Хоча деталі залишаються під покриттям, заклик до реформ вказує на зростаючий тиск на модернізацію десятилітніх рамок. Інвестори та аналітики вже давно критикують нинішні методи розкриття інформації як заплутані та важкі для розуміння. Якщо їх впровадять, переглянуті рекомендації можуть змусити компанії подавати дані про компенсацію в більш зрозумілому форматі.

Час є примітним — регуляторні органи по всьому світу переосмислюють норми фінансової звітності на тлі змінюються ринкових динамік. Чи отримає ця пропозиція підтримку, залишається невизначеним, але вона вже викликає дебати щодо балансу між корпоративною конфіденційністю та правами акціонерів.