Hoy en día, mucha gente está hablando de $WhiteWhale y sus ballenas.

Aquí comparto mi propia comprensión.
Si tienes paciencia, vale la pena echarle un vistazo.

Si la ballena no hace esfuerzo, $WhiteWhale no sabe cuándo podrá llegar a 70M, y es muy probable que ni siquiera alcance 🤣.

Esto no es un problema de emociones.
Lo más importante es quién tiene los chips en su poder.

Antes, todos mencionaban
los chips del proyecto,
que el equipo del proyecto vendía en masa.

Y la emoción cambiaba inmediatamente.

Lo que más se escucha es
que el equipo del proyecto vendió en masa,
que tienen demasiados tokens.

Pero pensemos en esto desde otra perspectiva.

Si la ballena no tiene tokens, ¿quién trabaja? ¿Quién impulsa los siguientes pasos?

Ya no estamos en una era en la que con dos gritos se puede despegar.

Incluso el CTO,
en esencia, es quien lidera con los tokens que tiene en mano.

Un ejemplo muy realista:

Tú tienes el 1%
¿qué harías?
Publicar un tuit,
comentar en el grupo,
recomendar a las personas cercanas.

Otra persona tiene el 10%
y piensa en
cómo construir,
cómo atraer recursos,
cómo hacer que ese 10% valga más,
incluso puede usar sus contactos, canales y relaciones para impulsar el proyecto.

¿Y qué pasa si alguien tiene aún más?
Simplemente será más dedicado,
no más casual.

Hace un tiempo, esos proyectos en BSC
ya dieron la respuesta.

Muchas veces,
tener muchas chips en manos de la ballena
no es necesariamente algo malo.

El verdadero problema suele ser
que no hay organización,
que no hay liderazgo,
que nadie quiere responsabilizarse a largo plazo.

Por supuesto, también hay que aclarar
que existen ballenas malintencionadas,
que venden de inmediato,
que manipulan la mentalidad,
dejando una sombra psicológica.

Por eso, la cuestión nunca ha sido
si el equipo del proyecto tiene muchos tokens o no.

Sino si
esa ballena realmente quiere completar el ciclo.

Esta es mi comprensión personal, para su referencia.
Y también se aceptan diferentes puntos de vista.