La Commission financière de la Corée du Sud introduit le poste de CIFO et propose une législation sur la finance inclusive le 6 juillet.

Selon Yonhap Infomax, la Commission des services financiers de Corée du Sud a tenu la réunion inaugurale de son Groupe de travail sur la stratégie de finance inclusive le 6 juillet, annonçant des plans pour introduire un poste de Chief Inclusive Financial Officer (CIFO) au sein des institutions financières et faire avancer la législation pour institutionnaliser les pratiques de finance inclusive dans l'ensemble du secteur bancaire. La Commission vise à établir un cadre juridique englobant les systèmes d'inspection, de sanctions et d'exemption pour faire respecter les pratiques de finance inclusive dans le cadre de la gouvernance d'entreprise et des cadres de surveillance. L'initiative cherche à aligner la finance inclusive avec les lois existantes sur la protection des consommateurs financiers et devrait être discutée lors des réunions mensuelles du groupe de travail.
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