Perjalanan $350M Daymond John: Mengapa Memperlakukan Orang dengan Baik Mengalahkan Strategi Bisnis Apapun

Dari anggaran $40 startup hingga membangun kerajaan mode $6 miliar, jalur Daymond John untuk menjadi kekuatan di “Shark Tank” terdengar seperti kelas master dalam ketahanan. Tapi inilah yang ingin diketahui oleh pengusaha berusia 55 tahun ini: pelajaran terbesarnya bukan tentang skala atau taktik penjualan—melainkan tentang elemen manusia yang membedakan kesuksesan yang bertahan dari kemenangan sesaat.

Kesalahan Inti: Membuang Orang Sepanjang Perjalanan

Ketika Daymond John merenungkan nasihat terburuk yang dia internalisasi selama puluhan tahun dalam bisnis, itu berpusat pada sesuatu yang mengejutkan sederhana. “Nasihat terburuk berasal dari sikap,” jelasnya. Banyak orang sukses mengadopsi pola pikir di mana mereka memandang hubungan tertentu atau anggota tim sebagai sesuatu yang bisa dibuang—terutama saat kekayaan bertambah. “Jika kamu punya uang, kamu berpikir bisa kehilangan orang tanpa konsekuensi. Itu salah secara mendasar,” tegas John. Membuang orang bukan hanya secara etis dipertanyakan; itu juga secara strategis pendek akal. Membangun perusahaan yang bertahan lama membutuhkan integritas dalam memperlakukan orang lain, terlepas dari posisi keuanganmu.

Kesenjangan Kecerdasan Finansial: Tiga Pengalaman Hampir Maut

Daymond John tidak ragu mengakui bahwa dia hampir bangkrut—bukan sekali, tetapi tiga kali. Dua dari kejadian itu terjadi saat dia tidak memiliki modal; satu lagi terjadi meskipun dia memiliki kekayaan yang cukup besar. Penyebab utamanya? Kurangnya literasi keuangan.

“Sebagai orang Afrika-Amerika dan banyak pengusaha dari latar belakang yang tidak kaya, kita sering tidak mewarisi kebijaksanaan keuangan dari generasi sebelumnya,” refleksi John. Semasa kecil, informasi sangat terbatas dan usang. Berbeda dengan lanskap digital saat ini di mana data pasar dapat diakses secara instan, John memiliki sumber daya yang terbatas untuk memahami dasar-dasar pengelolaan uang.

Kesenjangan pengetahuan ini hampir membuatnya kehilangan segalanya—berulang kali. Ini adalah kisah peringatan bahwa kekayaan tidak menjamin keamanan finansial tanpa kecerdasan yang sesuai dalam mengelolanya.

Mengapa Kita Tidak Boleh Menyalahkan Atlet dan Pemenang Lotere

Di sinilah perspektif Daymond John mengubah narasi: sekitar 65% atlet profesional dan pemenang lotere menghadapi kebangkrutan dalam tiga tahun setelah meninggalkan olahraga mereka atau memenangkan jackpot. Kebanyakan orang mengatakan mereka “gagal.” Tapi John memandang ini secara berbeda.

“Ini bukan orang biasa—mereka adalah spesimen fisik dan kompetitif paling elit, dipilih dari jutaan. Tapi tidak ada yang mengajarkan mereka kecerdasan finansial,” ujarnya. Masalahnya bukan ketidakmampuan mereka; melainkan kegagalan sistemik untuk mendidik. Kamu tidak bisa menyalahkan seseorang karena tidak tahu apa yang tidak diajarkan padanya. Mengharapkan penguasaan keuangan tanpa pendidikan keuangan sama seperti mengharapkan seseorang berbicara Mandarin tanpa pelajaran.

Menciptakan Perubahan Sistemik: Misi Pendidikan

Filosofi ini kini mendorong inisiatif terbaru Daymond John: “Little Daymond Learns to Earn.” Ini lebih dari sekadar produk bermerek—ini adalah gerakan untuk mengubah cara sekolah mendekati literasi keuangan. Dia bekerja sama dengan selebriti, bank, dan lembaga pendidikan untuk membangun dialog tentang pengelolaan uang dalam kurikulum.

“Tujuannya adalah melihat sistem sekolah berkembang,” kata John kepada media. Apakah di Atlanta, San Diego, atau kota besar lainnya, misinya sama: membekali generasi berikutnya dengan kecerdasan finansial sejak dini, mencegah siklus kebangkrutan yang menjerat bahkan individu paling berbakat sekalipun.

Pelajaran dari karier $350 juta dolar Daymond John bukan tentang kerja keras atau keberuntungan. Tapi tentang kekayaan berkelanjutan yang membutuhkan tiga hal: rasa hormat terhadap orang lain, pengetahuan keuangan dasar, dan komitmen untuk memutus siklus bagi orang lain. Perjalanannya dari awal yang sederhana di FUBU hingga membangun sesuatu yang transformatif menunjukkan bahwa prinsip-prinsip ini akan berlipat ganda seiring waktu.