整理収納アドバイザー、子供のお世話係からスマートホームマネージャー、VR撮影師まで…2021年から2024年までに、デジタル経済の発展に伴い、50以上の新しい職業が登場します。
12月18日、58同城が発表した「2024年の新しい職業、新しい生活、新しいサービスに関するレポート」によると、これらの新興職業は、プラットフォームサービス、ライフサービス、デジタル経済、スマート製造の4つの領域をカバーしており、多様化した社会の発展に新たなエネルギーを注入しています。
新しいクラス! 50社以上が急速に成長しています
データによると、2024年の第3四半期には、「ショートビデオオペレーション」、「新メディアマーケティング担当者」などの求人投稿はそれぞれ8%、25%増加しました。ライフサービス分野では、58都市は24の新しいサービスを追加し、約30の新興職種が生まれました。
報告によると、これらの新しい職業は、2つの方向から生まれています：多様化したサービスを提供するプラットフォーム内で孵化された新しい職業；市場の需要の増加によって推進される雇用の革新、例えば「ライブ採用コンサルタント」や「ペットトレーナー」などのライフサービスの職業。
58到家のデータによると、2024年上半期までに、プラットフォームに登録された労働者の総数は200万人を超えました。その中で、専門職以上の労働者の割合は2021年以来23%増加しました。2024年に58到家が参加したトレーニングの学生の中で、学士号以上の大学卒業生の数は、2023年の同期比で4.2倍になりました。
新しい要求！デジタル経済の職業の割合が高い
これらの新しい職業には、「助浴師」「介護職員」などの高齢化社会の需要に関連する職種だけでなく、整理収納スタッフ、子供の世話係、付添い医、ヘルスケアスタッフ、産後ケアスタッフなどの「スター職業」も含まれています。
児童同伴シッターを例にとると、70％以上の従業員が学士号以上の学歴を持っており、その中でも教育学や心理学などの関連専攻が特に好まれています。
58同城プラットフォームでは、2022年までの整理収納師の平均時給は120-200元であり、スキルに優れた整理収納師の月収は10000-20000元に達することができます。
また、データによると、デジタル経済およびライフサービスの新しい職業の半数が柔軟な雇用をサポートしており、「ショートビデオの運営」「ペットの預かり人」などの職種は特に若者の自由な働き方への好みを満たしています。
複数の大学の共同による無作為抽出調査によると、卒業後の大学生の約20%が柔軟な雇用形態を選択する傾向があることがわかった。新しい職業に従事したいと考える大学生の中で、デジタル経済関連の職業が最も多く、37.4%を占めており、次いで生活サービス関連の職業が29%を占めている。
注目されているトップ10の新しい職業のうち、半数以上が柔軟な雇用をサポートしています。それぞれ、自己メディア運営、整理整頓師、ECホスト、ライブオペレーションプランニング、子供のお世話係、健康管理士、ペットトレーナー、付添い診療士、介護老人福祉士、およびビデオクリエイターです。
(記事提供:Golden Sheep Network)
出典:Oriental Fortune Network
著者: Golden Sheep Network
