Фьючерсы
Доступ к сотням фьючерсов
TradFi
Золото
Одна платформа мировых активов
Опционы
Hot
Торги опционами Vanilla в европейском стиле
Единый счет
Увеличьте эффективность вашего капитала
Демо-торговля
Введение в торговлю фьючерсами
Подготовьтесь к торговле фьючерсами
Фьючерсные события
Получайте награды в событиях
Демо-торговля
Используйте виртуальные средства для торговли без риска
Запуск
CandyDrop
Собирайте конфеты, чтобы заработать аирдропы
Launchpool
Быстрый стейкинг, заработайте потенциальные новые токены
HODLer Airdrop
Удерживайте GT и получайте огромные аирдропы бесплатно
Launchpad
Будьте готовы к следующему крупному токен-проекту
Alpha Points
Торгуйте и получайте аирдропы
Фьючерсные баллы
Зарабатывайте баллы и получайте награды аирдропа
Инвестиции
Simple Earn
Зарабатывайте проценты с помощью неиспользуемых токенов
Автоинвест.
Автоинвестиции на регулярной основе.
Бивалютные инвестиции
Доход от волатильности рынка
Мягкий стейкинг
Получайте вознаграждения с помощью гибкого стейкинга
Криптозаймы
0 Fees
Заложите одну криптовалюту, чтобы занять другую
Центр кредитования
Единый центр кредитования
Генеральный директор Beam: Переход к ИИ — это выбор, а не предопределённая судьба
Deep Tide TechFlow сообщает, что 24 марта, согласно Fortune, генеральный директор Beam Алекс Стефани написал, что предсказание генерального директора Palantir Алекса Карпа о том, что ИИ ослабит экономическое положение работников с гуманитарным образованием, по сути является субъективным выбором, а не неизбежным результатом. В статье отмечается, что быстрый рост ИИ, несмотря на создание огромных богатств, одновременно привел к рекордному за четыре года уровню безработицы в США и продолжающемуся росту разрыва между богатыми и бедными, а технологический прогресс не равен социальному прогрессу.
Стефани считает, что ИИ должен в первую очередь обслуживать области с острым дефицитом рабочей силы, такие как здравоохранение, социальные услуги и инфраструктура, повышая эффективность и одновременно избегая массового вытеснения работников; при этом он подчеркивает, что разработка инструментов ИИ должна осуществляться в сотрудничестве с frontline-работниками, а не односторонне. Он призывает лидеров отрасли прекратить предсказания о том, кто будет отброшен временем, и вместо этого активно принимать решения о том, кто будет поднят благодаря технологиям.