Фьючерсы
Доступ к сотням фьючерсов
TradFi
Золото
Одна платформа мировых активов
Опционы
Hot
Торги опционами Vanilla в европейском стиле
Единый счет
Увеличьте эффективность вашего капитала
Демо-торговля
Введение в торговлю фьючерсами
Подготовьтесь к торговле фьючерсами
Фьючерсные события
Получайте награды в событиях
Демо-торговля
Используйте виртуальные средства для торговли без риска
Запуск
CandyDrop
Собирайте конфеты, чтобы заработать аирдропы
Launchpool
Быстрый стейкинг, заработайте потенциальные новые токены
HODLer Airdrop
Удерживайте GT и получайте огромные аирдропы бесплатно
Launchpad
Будьте готовы к следующему крупному токен-проекту
Alpha Points
Торгуйте и получайте аирдропы
Фьючерсные баллы
Зарабатывайте баллы и получайте награды аирдропа
Инвестиции
Simple Earn
Зарабатывайте проценты с помощью неиспользуемых токенов
Автоинвест.
Автоинвестиции на регулярной основе.
Бивалютные инвестиции
Доход от волатильности рынка
Мягкий стейкинг
Получайте вознаграждения с помощью гибкого стейкинга
Криптозаймы
0 Fees
Заложите одну криптовалюту, чтобы занять другую
Центр кредитования
Единый центр кредитования
Только что наткнулся на интересную мысль о том, почему суперуспешные люди не просто снимают деньги и исчезают. Грант Кардон, чей капитал составляет около 1,6 миллиарда долларов благодаря нескольким предприятиям, включая 10X Studios и различные бизнес-операции, буквально не планирует выходить на пенсию. И честно говоря, его аргументация довольно убедительна.
Большинство полагает, что миллиардеры прекращают работать, потому что, ну, они уже победили. Но точка зрения Кардона иная. Он говорит, что работа придает ему смысл в той мере, в какой просто сидение на деньгах никогда не сможет. Его взгляд таков, что продолжение строительства и создания проектов держит его в тонусе так же, как отдых просто не может.
Больше всего меня поразило то, как он формулирует всю эту идею. Он отметил, что помощь другим и делиться своими знаниями — это то, что действительно движет его вперед. Например, он получает энергию от общения с амбициозными людьми, от настоящих разговоров и от того, что его советы могут помочь кому-то найти свой путь. Это совершенно иная мотивация, чем погоня за большими цифрами.
Также он заметил, что большинство людей работают ровно настолько, чтобы назвать это работой, а успешные люди движутся в совершенно другом ритме. Они идут с такой скоростью, что результаты настолько награждают, что перестает казаться, будто это работа, и превращается в призвание. Его состояние и подход к бизнесу не появились за один день — они сформировались благодаря постоянному поддержанию этого мышления.
Вся эта история заставила меня задуматься о том, что подход Гранта Кардона к активной деятельности в бизнесе уже не столько о деньгах. Речь идет о влиянии, о полезности, о постоянном обмене идеями с другими целеустремленными людьми. Именно это и позволяет таким, как он, продолжать работать и после того, как они могли бы спокойно уйти на пенсию. Само по себе дело становится наградой, а не просто средством достижения цели.