เจเนอรัล มอเตอร์ส (General Motors) กำลังลดพนักงานพนักงานประจำฝ่ายเทคโนโลยีสารสนเทศ (IT) ประมาณ 500 ถึง 600 ตำแหน่ง โดยเริ่มมีการแจ้งเตือนพนักงานที่ได้รับผลกระทบตั้งแต่วันที่ 11 พฤษภาคม 2026 ตามรายงานของ Bloomberg การเลิกจ้างดังกล่าวเป็นส่วนหนึ่งของการปรับโครงสร้างครั้งใหญ่ในแผนก IT ของ GM เพื่อลดต้นทุน ขณะเดียวกันเพิ่มบุคลากรที่มีทักษะด้านเทคโนโลยีเฉพาะทาง
ขอบเขตและไทม์ไลน์
GM ยืนยันว่าการลดตำแหน่งดังกล่าวมุ่งไปที่ตำแหน่งด้าน IT ระดับองค์กรที่สนับสนุนเครื่องมือซอฟต์แวร์ภายในของบริษัทและระบบคอมพิวติ้ง โดยบริษัทกำลังจัดสรรทรัพยากรและบุคลากรใหม่ไปที่งานด้านซอฟต์แวร์และปัญญาประดิษฐ์สำหรับยานยนต์ แทนบทบาทด้านโครงสร้างพื้นฐาน IT แบบดั้งเดิม
การเปลี่ยนทิศเชิงกลยุทธ์สู่ซอฟต์แวร์ยานพาหนะ
การปรับโครงสร้างฝ่าย IT สะท้อนถึงการเปลี่ยนยุทธศาสตร์โดยรวมของ GM ไปสู่ความสามารถด้านซอฟต์แวร์และ AI บนตัวรถ บริษัทวางแผนจะเริ่มนำการบูรณาการ Google Gemini AI เข้าไปในรถยนต์ของ GM ตั้งแต่ปีหน้า นอกจากนี้ GM ยังพัฒนาระบบขับขี่แบบ “eyes-off” ที่ตั้งเป้าปล่อยในปี 2028 พร้อมแพลตฟอร์มคอมพิวติ้งแบบรวมศูนย์ซึ่งก็มีแผนสำหรับปี 2028 เช่นกัน ความริเริ่มเหล่านี้ต้องอาศัยบุคลากรด้านซอฟต์แวร์และ AI ที่มีความเชี่ยวชาญ ซึ่งแตกต่างจากบทบาท IT ระดับองค์กรแบบเดิม
บริบทของการลดต้นทุนในวงกว้าง
การเลิกจ้างครั้งนี้เกิดขึ้นหลังจากมีการประกาศลดตำแหน่งพนักงานประจำเพิ่มเติมหลายร้อยตำแหน่งในเดือนตุลาคม 2025 และการเลิกจ้างในโรงงานอีกหลายพันตำแหน่ง ตามแหล่งข่าว การลดจำนวนงานครั้งก่อนเกิดขึ้นหลังจากการลงทุนในรถยนต์ไฟฟ้าของ GM ทำผลงานได้ต่ำกว่าที่คาด และยอดขายในสหรัฐยังคงทรงตัวในช่วงต้นปี 2026