Nhiều người Brazil mơ ước làm việc tại Mỹ với mong muốn thu nhập đáng kể. Tuy nhiên, khi nói về mức lương tối thiểu tại Hoa Kỳ, thực tế phức tạp hơn nhiều so với vẻ ngoài. Mức lương tối thiểu liên bang duy trì ở mức US$ 7,25 mỗi giờ kể từ năm 2009, nhưng các bang và thành phố có thể thiết lập mức tối thiểu riêng — tạo ra sự chênh lệch dao động từ US$ 5,15 đến US$ 17,50 tùy theo địa phương.
Hiểu hệ thống: cách hoạt động của mức lương tối thiểu tại Hoa Kỳ?
Khác với Brazil, nơi có mức tối thiểu quốc gia duy nhất, hệ thống của Mỹ là phi tập trung. Chính phủ liên bang đặt mức tối thiểu là US$ 7,25/giờ, nhưng mỗi bang có quyền tự do áp dụng mức cao hơn. Các thành phố có chi phí sinh hoạt cao hơn — như New York, Los Angeles và Seattle — thường có quy định riêng, thường cao hơn nhiều so với mức liên bang.
Người lao động nhận mức lương tối thiểu này làm theo giờ, không theo tháng. Do đó, thu nhập hàng tháng phụ thuộc trực tiếp vào số giờ làm việc:
Người được tuyển dụng theo hợp đồng chính thức (không phải học việc hoặc thực tập)
Các chức vụ không chủ yếu dựa vào tiền tip
Các vị trí nhận mức này nhiều nhất gồm nhân viên phục vụ thức ăn nhanh, thu ngân, nhân viên vệ sinh, nhân viên kho và công nhân vận hành đầu vào. Quan trọng: nhân viên phục vụ và các chuyên gia sống dựa vào tiền tip nhận mức lương cơ bản còn thấp hơn, được bổ sung bởi các khoản tiền khách để lại.
Mức lương tối thiểu thay đổi như thế nào theo bang?
Các mức cao nhất tập trung ở các khu vực có chi phí sinh hoạt cao:
District of Columbia: US$ 17,50/giờ (lớn nhất cả nước)
Washington: US$ 16,66/giờ
California: US$ 16,50/giờ (với quy định khác nhau về làm thêm giờ)
New York: US$ 15,50 đến US$ 16,50/giờ tùy theo khu vực
Georgia và Wyoming: US$ 5,15/giờ (nhưng thực tế, mức liên bang vẫn chi phối)
Các bang như Massachusetts, Oregon và Illinois cũng có mức tối thiểu cao hơn đáng kể so với liên bang, phản ánh thị trường sôi động hơn và lạm phát địa phương.
Tính toán thực tế: thu nhập hàng tháng là bao nhiêu?
Công thức đơn giản:
Giá trị/giờ × 40 giờ × 4 tuần = Thu nhập hàng tháng
Ví dụ thực tế:
Mức liên bang: 7,25 × 40 × 4 = US$ 1.160/tháng
Washington DC: 17,50 × 40 × 4 = US$ 2.800/tháng
California: 16,50 × 40 × 4 = US$ 2.640/tháng
Sự chênh lệch giữa mức tối thiểu thấp nhất và cao nhất của cả nước gần gấp ba lần — một biến động đáng kể tùy theo bang.
Câu hỏi then chốt: có thể sống với mức lương tối thiểu tại Hoa Kỳ không?
Trả lời trực tiếp là không, trong hầu hết các trường hợp. Ngay cả làm việc đều đặn 40 giờ mỗi tuần:
Chi phí sinh hoạt hàng tháng:
Tiền thuê nhà trung bình: US$ 1.626/tháng
Chi phí sinh hoạt (thức ăn, vận chuyển, tiện ích): US$ 1.185/tháng
Tổng tối thiểu: khoảng US$ 2.811/tháng
Với mức lương tối thiểu liên bang là US$ 1.160, còn thiếu khoảng US$ 1.650 để trang trải các chi phí cơ bản. Ngay cả ở các bang có mức tối thiểu cao hơn như D.C. (US$ 2.800), khoảng cách còn rất nhỏ khi tính đến thuế, y tế và các trường hợp khẩn cấp.
Các bang có mức lương cao hơn chỉ bù đắp phần nào, vì cũng có giá thuê nhà cao nhất cả nước. California và New York minh họa rõ ràng nghịch lý này: mặc dù mức tối thiểu từ US$ 15,50 đến US$ 16,50, chi phí sinh hoạt gần như tiêu hết toàn bộ thu nhập.
So sánh với Brazil
Mức lương tối thiểu tại Hoa Kỳ (liên bang) quy đổi ra khoảng R$ 6.000 theo tỷ giá US$ 1 = R$ 5,20. So với R$ 1.518 của Brazil, có vẻ lớn hơn nhiều. Tuy nhiên, các phân tích về sức mua cho thấy sự khác biệt tuyệt đối này không phản ánh một cách tuyến tính về chất lượng cuộc sống cao hơn.
Một đô la Mỹ mua ít hàng hóa và dịch vụ hơn so với giá trị tương đương bằng reais tại Brazil. Hơn nữa, về mặt cấu trúc, Brazil áp dụng mức tối thiểu quốc gia duy nhất, trong khi Mỹ vận hành hệ thống lai gồm các mức tối thiểu liên bang, bang và địa phương — tạo ra sự chênh lệch lớn giữa các vùng miền.
Kết luận: nên kỳ vọng gì?
Mức lương tối thiểu tại Hoa Kỳ là một chủ đề phi tập trung và đầy thách thức. Trong khi mức liên bang vẫn giữ nguyên từ 2009, các bang và thành phố thông qua các đợt tăng để theo kịp lạm phát và thực tế địa phương. Đối với người Brazil muốn làm việc tại đó, việc nghiên cứu không chỉ mức lương tối thiểu tại Hoa Kỳ mà còn cả chi phí sinh hoạt cụ thể của khu vực và cơ hội thăng tiến trong lương là điều cần thiết trước khi đưa ra quyết định.
Xem bản gốc
Trang này có thể chứa nội dung của bên thứ ba, được cung cấp chỉ nhằm mục đích thông tin (không phải là tuyên bố/bảo đảm) và không được coi là sự chứng thực cho quan điểm của Gate hoặc là lời khuyên về tài chính hoặc chuyên môn. Xem Tuyên bố từ chối trách nhiệm để biết chi tiết.
Làm việc tại Mỹ với mức lương tối thiểu ở Hoa Kỳ: thực tế vs. kỳ vọng
Nhiều người Brazil mơ ước làm việc tại Mỹ với mong muốn thu nhập đáng kể. Tuy nhiên, khi nói về mức lương tối thiểu tại Hoa Kỳ, thực tế phức tạp hơn nhiều so với vẻ ngoài. Mức lương tối thiểu liên bang duy trì ở mức US$ 7,25 mỗi giờ kể từ năm 2009, nhưng các bang và thành phố có thể thiết lập mức tối thiểu riêng — tạo ra sự chênh lệch dao động từ US$ 5,15 đến US$ 17,50 tùy theo địa phương.
Hiểu hệ thống: cách hoạt động của mức lương tối thiểu tại Hoa Kỳ?
Khác với Brazil, nơi có mức tối thiểu quốc gia duy nhất, hệ thống của Mỹ là phi tập trung. Chính phủ liên bang đặt mức tối thiểu là US$ 7,25/giờ, nhưng mỗi bang có quyền tự do áp dụng mức cao hơn. Các thành phố có chi phí sinh hoạt cao hơn — như New York, Los Angeles và Seattle — thường có quy định riêng, thường cao hơn nhiều so với mức liên bang.
Người lao động nhận mức lương tối thiểu này làm theo giờ, không theo tháng. Do đó, thu nhập hàng tháng phụ thuộc trực tiếp vào số giờ làm việc:
40 giờ/tuần × 4 tuần = US$ 1.160/tháng (với mức liên bang)
Ai làm việc nhận mức tối thiểu tại Hoa Kỳ?
Mức lương tối thiểu tại Hoa Kỳ áp dụng cho:
Các vị trí nhận mức này nhiều nhất gồm nhân viên phục vụ thức ăn nhanh, thu ngân, nhân viên vệ sinh, nhân viên kho và công nhân vận hành đầu vào. Quan trọng: nhân viên phục vụ và các chuyên gia sống dựa vào tiền tip nhận mức lương cơ bản còn thấp hơn, được bổ sung bởi các khoản tiền khách để lại.
Mức lương tối thiểu thay đổi như thế nào theo bang?
Các mức cao nhất tập trung ở các khu vực có chi phí sinh hoạt cao:
Các bang như Massachusetts, Oregon và Illinois cũng có mức tối thiểu cao hơn đáng kể so với liên bang, phản ánh thị trường sôi động hơn và lạm phát địa phương.
Tính toán thực tế: thu nhập hàng tháng là bao nhiêu?
Công thức đơn giản:
Giá trị/giờ × 40 giờ × 4 tuần = Thu nhập hàng tháng
Ví dụ thực tế:
Sự chênh lệch giữa mức tối thiểu thấp nhất và cao nhất của cả nước gần gấp ba lần — một biến động đáng kể tùy theo bang.
Câu hỏi then chốt: có thể sống với mức lương tối thiểu tại Hoa Kỳ không?
Trả lời trực tiếp là không, trong hầu hết các trường hợp. Ngay cả làm việc đều đặn 40 giờ mỗi tuần:
Chi phí sinh hoạt hàng tháng:
Với mức lương tối thiểu liên bang là US$ 1.160, còn thiếu khoảng US$ 1.650 để trang trải các chi phí cơ bản. Ngay cả ở các bang có mức tối thiểu cao hơn như D.C. (US$ 2.800), khoảng cách còn rất nhỏ khi tính đến thuế, y tế và các trường hợp khẩn cấp.
Các bang có mức lương cao hơn chỉ bù đắp phần nào, vì cũng có giá thuê nhà cao nhất cả nước. California và New York minh họa rõ ràng nghịch lý này: mặc dù mức tối thiểu từ US$ 15,50 đến US$ 16,50, chi phí sinh hoạt gần như tiêu hết toàn bộ thu nhập.
So sánh với Brazil
Mức lương tối thiểu tại Hoa Kỳ (liên bang) quy đổi ra khoảng R$ 6.000 theo tỷ giá US$ 1 = R$ 5,20. So với R$ 1.518 của Brazil, có vẻ lớn hơn nhiều. Tuy nhiên, các phân tích về sức mua cho thấy sự khác biệt tuyệt đối này không phản ánh một cách tuyến tính về chất lượng cuộc sống cao hơn.
Một đô la Mỹ mua ít hàng hóa và dịch vụ hơn so với giá trị tương đương bằng reais tại Brazil. Hơn nữa, về mặt cấu trúc, Brazil áp dụng mức tối thiểu quốc gia duy nhất, trong khi Mỹ vận hành hệ thống lai gồm các mức tối thiểu liên bang, bang và địa phương — tạo ra sự chênh lệch lớn giữa các vùng miền.
Kết luận: nên kỳ vọng gì?
Mức lương tối thiểu tại Hoa Kỳ là một chủ đề phi tập trung và đầy thách thức. Trong khi mức liên bang vẫn giữ nguyên từ 2009, các bang và thành phố thông qua các đợt tăng để theo kịp lạm phát và thực tế địa phương. Đối với người Brazil muốn làm việc tại đó, việc nghiên cứu không chỉ mức lương tối thiểu tại Hoa Kỳ mà còn cả chi phí sinh hoạt cụ thể của khu vực và cơ hội thăng tiến trong lương là điều cần thiết trước khi đưa ra quyết định.