THỊ TRƯỜNG VIỆC LÀM SẮP TRỞ NÊN KỲ LẠ.

Và hầu hết mọi người chưa chuẩn bị cho những gì sắp tới.
Các công ty năm 2026 không tìm kiếm nhà khoa học dữ liệu.
Họ không tìm kiếm kỹ sư ML.
Họ không tìm kiếm người có thể xây dựng mô hình từ đầu.
HỌ ĐANG Tìm KIẾM NHỮNG KỸ NĂNG AI.
Người bước vào cuộc họp, thấy một quy trình thủ công kéo dài 4 giờ, và hoàn thành trong 10 phút với Claude Code và LLMs.
Người từ chối làm bất cứ điều gì thủ công hai lần.
Người nhìn vào mọi nhiệm vụ lặp đi lặp lại và đặt ra một câu hỏi:
Tại sao con người vẫn còn làm việc này.
Tư duy đó hiện nay có giá trị hơn bằng tiến sĩ học máy.
Hơn năm năm kinh nghiệm với Python.
Hơn bất kỳ chứng chỉ nào từ bất kỳ trường đại học nào.
KỸ NĂNG MỚI ĐÁNG GIÁ TRỊ KHÔNG PHẢI LÀ KỸ THUẬT.
Nó là sự từ chối chấp nhận sự kém hiệu quả.
Những người phát triển tư duy đó trong năm nay sẽ hoàn toàn không thể tìm việc theo cách cũ và hoàn toàn không thể bị thay thế trong cách mới.
Bạn thuộc bên nào của dòng đó.