葡萄牙的最低工資是多少，這如何影響您的實際預算？

葡萄牙2025年最低工資：數字與現實

葡萄牙為2025年在大陸地區設定的最低工資為€ 870/月，較2024年的€ 820有所增加。對於來自巴西的人來說，兌換成雷亞爾約為R$ 5.584，這個數值一開始看起來相當具有吸引力。

然而，必須考慮的是，在歐洲國家中，葡萄牙的最低工資屬於較為謙遜的水平——Eurostat的數據證實了這一點。在自治區，數值略高：馬德拉提供€ 913,50，亞速爾群島則為€ 915/月。

實際到手金額：必須扣除的法定項目

在葡萄牙，毛薪與淨薪之間的差距相當大，直接影響勞工的購買力。

主要扣除項目包括：

社會保險 (11% 強制繳納)： 所有員工都需繳納此比例，導致€ 870的工資減少€ 95,70。

所得稅 (IRS)： 根據薪資階層與家庭狀況適用，超過一定標準者的可支配收入會進一步減少。

實務上，拿最低工資的勞工，扣除社會保險後約剩€ 774,30，若有適用IRS，可能會有額外扣除。

在葡萄牙生活的成本：收入的隱藏面

在慶祝名義工資之前，必須先了解實際支出。根據Expatistan的資料，一個人的月花費約在€ 1.800到€ 1.900之間，一個四口之家約需€ 3.304。

飲食與超市：

• 快餐：€ 8
• 商業套餐：€ 12
• 500g雞肉：€ 3,36
• 500g起司：€ 4,90

住房 (最大支出地點)：

• 高級區域的T2公寓 (85m²)：€ 1.518
• 普通區域的T2公寓：€ 1.005
• 中等區域的單人公寓：€ 729

交通與燃料：

• 汽油：€ 1,69/升
• 月交通卡：€ 35

服務與公共事業：

• 健身房：€ 34
• 電、水、瓦斯合併帳單：€ 112
• 私人醫療諮詢：€ 65

顯而易見：房租佔據工資的40%到60%，留給其他需求的空間非常有限。

職業與薪資範圍：差異所在

葡萄牙的平均薪資根據行業與專業背景差異很大。開發者、工程師與醫療專業人員的收入遠高於最低工資——常常是最低工資的兩倍、三倍甚至四倍。

以時薪計算：用€ 870在每月176小時的標準工時（(40小時/週)）分攤，時薪約為€ 4,94。專業技術人員的時薪輕鬆超過€ 15到€ 20。

重要比較：葡萄牙與巴西的中產階級工資

數字上，€ 870 (約合R$ 5.500–5.600)，看似是巴西最低工資R$ 1.518的三倍以上。然而，這種表面比較並未反映實際的經濟生活狀況。

在葡萄牙，扣除法定扣款後，勞工每月約剩€ 770。考慮到一個普通住房約需€ 700到€ 800，剩餘的用於其他支出非常有限。

在巴西，雖然毛收入較低，但相應的扣款比例通常較低，能保留較高比例的實得收入。此外，某些基本成本如內陸地區的飲食仍較為經濟。

現實是：葡萄牙薪資較高，但生活成本也相應較高。經濟優勢主要在於那些能獲得高於最低工資的專業人士，薪資差距使得額外支出更具合理性。

不同城市的最低工資：依地點調整

里斯本與波爾圖： 這些城市的最低工資生活需要嚴格的預算控制。房租、餐飲與娛樂的支出較高。可以做到，但較為困難。

中等城市 (科維拉、瓜達拉哈拉、埃武拉)： 生活較為舒適，住房成本較低，生活品質仍能維持。

內陸地區： 對於拿最低工資的人來說，提供較多的預算彈性，尤其是在住房方面。

薪資調整趨勢與未來展望

葡萄牙政府已推行逐步提升最低工資的政策，預計調整將持續到2026年。這一趨勢符合歐洲薪資趨同的目標，儘管葡萄牙仍保持西歐國家中較低的水平。

決策：何時值得移民葡萄牙

對於專業人士——開發者、醫生、建築師、科技專家——葡萄牙是明確的機會，提供高於最低工資的收入與較高的生活品質。

對於僅拿最低工資的勞工：則高度依賴所選城市、是否能接受緊縮預算的生活，以及在當地的職業發展空間。

成功移民需要全面分析：不僅是最低工資，還要考慮職業需求、當地的具體成本、實際稅負與升遷潛力。里斯本與波爾圖需更謹慎；較小的城市即使薪資較低，也能提供較穩定的經濟狀況。