2025年美國最低工資：結構、州級變化與財務可行性

美國最低工資制度運作方式

不同於巴西採用全國統一最低工資標準，美國採用一個分散且複雜的制度。聯邦最低工資自2009年以來固定在每小時7.25美元，但這個數字並不代表大多數工人實際拿到的薪資。各州和市的自主權允許每個地區自行設定最低工資，範圍從每小時5.15美元到17.50美元不等——這種差異直接反映在工人的生活條件上。

經濟活躍且生活成本高的城市，如紐約、洛杉磯和西雅圖，最低工資遠高於聯邦標準。這種碎片化制度使得對美國工人收入的普遍回答變得不可能，因為一切都取決於地理位置和行業。

計算操作：從時薪到月薪

美國制度完全以時薪為基準，計算方式簡單明確，但完全依賴於工作時數。以聯邦最低工資7.25美元/小時，假設每週工作40小時，一個月四週的標準工時：

7.25 × 40 × 4 = 每月1,160美元

這個數學運算顯示聯邦最低工資約等於每月1,160美元。然而，採用較高標準的州份會產生明顯不同的結果。在美國首都哥倫比亞特區，最低工資達到17.50美元/小時：

17.50 × 40 × 4 = 每月2,800美元

全國最低與最高工資的差距超過140%——這個結構性差異深刻影響工人的經濟現實。

美國各州最低工資概況

工資範圍的極端

最高標準：

• 哥倫比亞特區： 17.50美元/小時 (全國最高)
• 華盛頓州： 16.66美元/小時
• 加州： 16.50美元/小時
• 紐約： 15.50至16.50美元/小時 (依城市而定)

最低標準：

• 喬治亞州和懷俄明州： 5.15美元/小時
• 重要提醒： 實務上，聯邦最低工資7.25美元在法律上仍具有優先效力，即使某些州的法律較低。

地區重點

加州展現一個特殊模式：除了較高的最低工資外，還規定加班制度，超過每日8小時的工作時數，工資乘以1.5倍，超過12小時則乘以2倍。

紐約則在紐約市與周邊郡縣設置不同的工資標準，反映該都市的經濟集中。

目標族群：誰在美國拿最低工資

美國的最低工資涵蓋特定類別的工人：

• 年齡從14歲起的工作者
• 受聘於固定工時
• 非學徒或實習生
• 小費不構成主要收入部分

這些工人多集中於餐飲服務、零售點、庫存作業、清潔衛生助理及入門操作職位。值得注意的是：依賴小費的服務生等，可能會拿較低的基本工資，因為客戶的消費補足了收入。

換算台幣與巴西比較分析

以2025年約US$1=R$5.20的匯率計算：

聯邦最低工資(US$7.25/小時)：

• 時薪：約R$37.70
• 每週40小時 (每週工時)：US$290 ≈ R$1,508
• 每月：US$1,160 ≈ R$6,032

哥倫比亞特區(US$17.50/小時)：

• 每月：US$2,800 ≈ R$14,560

與巴西的結構性比較

2025年，巴西的最低工資定在R$1,518，而美國聯邦最低工資約為每月US$1,160。直接將此數字換算成台幣 (約R$6,032)，顯示美國的數值明顯較高。然而，這種簡單的比較忽略了關鍵層面。

生活成本相對： 在美國，拿US$1,160的工資，基本生活開銷仍相當困難，尤其在大都市。相對地，巴西的R$1,518也不足以獨自維持一個人的基本生活。

購買力平價： 當分析師用此指標時，會發現美元在美國的購買力相較於換算成巴幣後的實質購買力較低。因此，絕對金額的差異並不代表生活品質的相對優勢。

定價模式： 巴西的工資由聯邦層級每年調整，而美國則採用混合制度——聯邦最低工資與州、市的最低工資並存，造成明顯的區域差異。

以最低工資維生的可行性

多數情況是否定的。即使每週工作40小時，聯邦最低工資也難以負擔基本開銷：

平均生活成本（不含住房）： 每月約US$1,185 全國平均房租： 每月US$1,626 合計： 每月US$2,811

與聯邦最低工資US$1,160相比，差額約US$1,651。較高標準的州如加州和華盛頓特區，雖然工資較高，但其房市也是全國最貴的，抵銷了工資優勢。

這種最低工資與基本生活成本的脫節，反映出數百萬美國工人的經濟現實，尤其是剛入行或低技能行業的工作者。

對巴西人的最後建議

美國的最低工資制度與巴西的邏輯不同，具有地域複雜性，進行移民決策前必須做詳細調查。僅了解州級最低工資是不夠的，還需考量當地生活成本、稅收、福利補助及行業市場，才能做出較為現實的財務評估。