萊瑞·芬克如何打造他11億美元的財富，成為貝萊德的首席

貝萊德（BlackRock）的執行長拉里·芬克（Larry Fink）通過領導全球最大資產管理公司積累了豐厚的財富。截至2024年5月，他的總淨資產達到11億美元，這一數字主要由他的高管薪酬包和在貝萊德的重大股權持有所推動。他的財富軌跡反映了頂級金融領導層的高利潤性以及長期持股的力量。

年度收入描繪精英高管薪酬畫面

芬克來自貝萊德的年度薪酬通常在2000萬至4000萬美元之間，使他成為全球薪酬最豐厚的CEO之一。在2022財年，他的總薪酬達到3270萬美元，細分為多個部分。包括150萬美元的基本薪資、725萬美元的現金獎金、約2325萬美元的股票獎勵，以及額外的薪酬725,555美元。

他的薪酬結構凸顯了現代高管薪酬高度依賴股權激勵，而非僅僅是基本薪資。股票獎勵佔據了他年度收入的主要部分，代表公司將他的利益與股東價值創造緊密結合。

薪酬差距：CEO收入與中位員工的差異

當以勞動指標來比較時，執行長與員工之間的差距變得十分明顯。根據美國工會聯合會（AFL-CIO）的數據，芬克在2022年的披露薪酬約為貝萊德中位員工薪酬的212倍。這一比例彰顯了企業美國普遍存在的收入不平等現象，頂尖高管的收入遠遠超過普通員工數倍。

大量股權持有穩固財富根基

除了年度薪酬外，芬克的淨資產還受到他在貝萊德的持股大幅增強。根據2024年2月的SEC文件，芬克持有414,146股貝萊德股票。以當時股價約761.28美元計算，這部分股權價值超過3.15億美元——考慮到市場狀況，這一持股價值在2025年甚至2026年可能已經大幅升值。

十億美元財富的基石

芬克通往11億美元淨資產的道路展示了持續的高管領導力結合有意義的股權持有，如何能產生非凡的個人財富。他的薪酬結構——結合七位數的薪資和數百萬美元的股票獎勵——使他能在任職貝萊德期間穩步累積股份。儘管他的年度收入引人注目，但真正推動他十億美元財富的，是他長期持有的股份。