AI ของ IBM จัดการคำขอด้านทรัพยากรบุคคลได้ 94% แต่ยังมีข้อบกพร่องด้านจริยธรรม บริษัทจะเพิ่มการจ้างงานระดับเริ่มต้นเป็นสามเท่าในปี 2026

2026-07-01 13:40:47

ตามที่ Nickle LaMoreaux ประธานเจ้าหน้าที่ฝ่ายทรัพยากรบุคคลของ IBM กล่าวในงานประชุม Charter AI ที่นิวยอร์ก ระบบ AI ของบริษัทดำเนินการคำขอทรัพยากรบุคคลตามปกติประมาณ 94% แต่ไม่สามารถจัดการกับส่วนที่เหลือ 6% ซึ่งเกี่ยวข้องกับประเด็นขัดแย้งทางจริยธรรม ในการตอบสนอง IBM ประกาศแผนที่จะเพิ่มการจ้างงานระดับเริ่มต้นเป็นสามเท่าในทุกแผนกธุรกิจในสหรัฐฯ ในปี 2026 LaMoreaux กล่าวว่า "หากเราไม่ลงทุนในการจ้างพนักงานรุ่นเยาว์ต่อเนื่อง จะเกิดอะไรขึ้นในอีกสามถึงห้าปี? ท่อส่งผู้มีความสามารถจะหายไป แหล่งที่มาจะแห้งเหือด"

news.view.source

news.article.disclaimer

news.related.news

1 ชั่วโมง ที่แล้ว

ฟอร์ดจ้างวิศวกรหลายร้อยคนกลับมาแก้ปัญหาคุณภาพที่ระบบ AI ไม่สามารถแก้ไขได้

2 ชั่วโมง ที่แล้ว

การนำ AI มาใช้ในธุรกิจสหรัฐฯ สูงถึง 20.6% คาดว่าจะถึง 24% ภายในสิ้นปี

5 ชั่วโมง ที่แล้ว

บริษัทเทคโนโลยี่สหรัฐฯประกาศเลิกจ้าง 15,503 คนในเดือนมิถุนายน AI ถูกระบุว่าเป็นปัจจัยขับเคลื่อนหลักเป็นเดือนที่สี่ติดต่อกัน

10 ชั่วโมง ที่แล้ว

นายจ้างรายใหญ่กลับมาจ้างพนักงานอีกครั้ง หลังการเลิกจ้างจาก AI ไม่สำเร็จ รวมถึง Ford, CBA, IBM

11 ชั่วโมง ที่แล้ว